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7月16日，中国青年企业家协会在北京举办“企业管理中的人文关怀”座谈会。团中央书记处第一书记陆昊，团中央书记处书记、中国青年企业家协会会长贺军科出席会议。中国青年企业家协会一百余名会员参加了研讨。出席座谈会的中国青年企业家协会副会长、有关专家以及部分会员，围绕企业文化建设、人文管理、劳资关系等问题进行了深入交流和研讨。我公司总会计师、中国青年企业家协会会员、中央企业青联委员钱小林应邀出席了座谈会。
陆昊在总结讲话中指出，当前我国正处于经济社会转型的关键时期，企业经营管理环境出现了许多新变化、面临许多新挑战。中青企协的各位会员作为企业管理者中的优秀青年代表，一定程度上代表着企业家队伍的未来，这就需要青年企业家不仅关注自己所在企业的发展，也要关心宏观背景，肩负起时代重任；要深入分析改革开放以来我国传统经济增长方式下的企业发展模式中存在的问题，以科学发展观为指导，在管理中既注重人的行动和技能，更注重人的思想和精神状态，改变过度依赖资源消耗和低成本劳动力参与竞争的发展路径，进而实现企业可持续发展。
陆昊强调，青年企业家要把握时代发展背景，认真梳理现代企业管理理论的发展趋势，重视和加强企业的人文关怀，激发员工的内在积极性，促进企业健康发展；要努力实现企业严格管理与人文关怀之间的高境界统一。企业的人文关怀首先应依靠企业行政管理体系实现，企业中的党工团组织可以发挥重要作用。
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